¿Cuándo se jubila la gente en el mundo? Edad de jubilación en diferentes países del mundo. ¿Dónde se jubilan primero las personas?

Anunció que el gobierno propone aumentar gradualmente la edad de jubilación a 65 años para los hombres y 63 para las mujeres. Este límite de edad será más bajo que en muchos países del mundo, incluidos países europeos como Gran Bretaña, Alemania e Italia. Los editores de TASS-DOSSIER han preparado material sobre la edad de jubilación en diferentes paises.

En el Reino Unido, la edad de jubilación para hombres y mujeres es 65 años (para las mujeres aumentó de 60 años en 2016-2017). En 2019-2020, este límite se incrementará a 66 años, y en 2026-2028, a 67 años. Está previsto un nuevo aumento de la edad de jubilación en 2044-2046 hasta los 68 años (en relación con los últimos estudios sobre la esperanza de vida, se está considerando la posibilidad de realizar estos cambios ya en 2037-2039).

En Alemania, desde 2012 se ha llevado a cabo un aumento gradual de la edad de jubilación de 65 años (para hombres y mujeres) a 67 años, sobre la base de una ley aprobada en 2007. El proceso se completará en 2029. Hasta 2024, la edad de jubilación aumentará un mes al año y luego dos meses al año. El 1 de julio de 2014 entraron en vigor las modificaciones a la legislación sobre pensiones. En particular, los ciudadanos que hayan trabajado durante 45 años o más podrán jubilarse a los 63 años.

En Italia, la reforma de las pensiones comenzó en 2012. Como resultado de las reformas, se igualó la edad de jubilación para hombres y mujeres: 66 años y siete meses. Para los funcionarios, los cambios entraron en vigor el 1 de enero de 2016, para los empleados del sector privado, el 1 de enero de 2018. Bien salida anticipada Los ciudadanos con 41 años de experiencia laboral pueden jubilarse. Antes de la reforma, los hombres se jubilaban a los 65 años y las mujeres, según el sector de empleo, a los 60-65 años.

En Francia, en 2017, la edad de jubilación de los franceses aumentó de 60 a 62,5 años. La excepción son las personas que comenzaron. actividad laboral a los 18 años, las víctimas de accidentes e invalidez del trabajo, los veteranos de guerra y los que tengan al menos 41 años de servicio, podrán jubilarse a los 60 años. El gobierno francés planea aumentar gradualmente la edad mínima de jubilación hasta los 67 años para 2023.

En los Estados Unidos, la edad de jubilación está determinada por el año de nacimiento: para las personas nacidas antes de 1960 (tanto hombres como mujeres): 66 años, para las personas nacidas en 1960 y después: 67 años. En jubilación anticipada Los estadounidenses pueden retirarse a partir de los 62 años, pero pierden parte de los beneficios.

En Argentina, la edad de jubilación es 65 años para los hombres y 60 años para las mujeres. En Colombia los hombres pueden jubilarse a los 62 años y las mujeres a los 57 años. En Chile, la edad de jubilación para los hombres es de 65 años y para las mujeres, de 60.

Medio Oriente, Asia

En Israel, en 2004, la edad de jubilación aumentó para los hombres de 65 a 67 años, para las mujeres, de 60 a 62 años. Para 2017, estaba previsto aumentar la edad de jubilación de las mujeres a 64 años (para 2030, a 67 años), pero las autoridades aún están retrasando la adopción de esta decisión.

En China el sistema provisión de pensiones Cubre sólo una pequeña parte de la población: se trata de empleados públicos y personas empleadas en la industria. Los hombres se jubilan a los 60 años, las mujeres, a los 50-55 años (los que realizan trabajos manuales, a los 50 años, los que trabajan en la esfera administrativa, a los 55 años). Para recibir una pensión es necesario tener 15 años de experiencia laboral. En 2012, se propuso comenzar a aumentar gradualmente la edad de jubilación para llevarla a un nivel común de 65 años en 2045, pero la reforma fue pospuesta.

En la India el programa pagos sociales Sólo se incluyen los empleados del gobierno. La edad de jubilación es de 60 a 65 años (cada estado tiene su propia legislación sobre pensiones). El monto del beneficio y la edad de jubilación del resto dependen del empleador.

En Japón, hasta el año 2000, las pensiones comenzaban a los 60 años. Desde 2001, este umbral de edad ha aumentado gradualmente y en 2013 alcanzó los 65 años (para hombres y mujeres). Para quienes continúan trabajando después de los 65 años, la pensión aumenta anualmente.

Las pensiones en los países europeos han superado durante mucho tiempo el nivel de pagos en la CEI. El tamaño de la pensión en la Unión Europea depende de las políticas estatales, la edad de jubilación, el porcentaje de cotizaciones de cada uno. salarios y otros factores. Para ganar una pensión alta, todo europeo debe cumplir una serie de condiciones estrictas. Sólo en este caso se puede contar con una vejez segura. Después de haber trabajado el número requerido de años para el Estado, los jubilados recibirán una remuneración decente y podrán permitirse viajar y vivir en abundancia.

Diferencias entre los sistemas de pensiones de los países europeos y de la Federación de Rusia

Los gobiernos de los países europeos están interesados ​​en garantizar un alto nivel de vida a las personas jubiladas. Las reformas de las pensiones europeas están asociadas con un aumento de la edad de jubilación. Esto se debe a que muchas personas trabajan estando jubiladas. Además, los empleadores dan preferencia a los trabajadores experimentados y con habilidades laborales perfeccionadas frente al personal joven no calificado.

Los países prósperos dan prioridad a las reformas de las pensiones destinadas a mejorar la vida de las personas mayores.

En Rusia, la reciente reforma de las pensiones no cambió la vida de los ciudadanos. La mayoría de los jubilados que viven en Rusia no pueden pagar la vivienda, los servicios comunales ni la comida. El nivel de vida de los pensionistas rusos es significativamente más bajo que el de los europeos.

Los sistemas de pensiones se dividen en los siguientes tipos:

  • solidario;
  • acumulativo;
  • gobierno;
  • no estatal;
  • seguro.

Los países europeos utilizan varios sistemas simultáneamente. Los pensionados pueden participar en más de uno, pero para ello deben tener en cuenta la antigüedad en el servicio, el salario, el número de empleadores, el ingreso familiar total y otras características.

Todo europeo, en edad de trabajar, intenta cumplir todas las condiciones para obtener una prestación digna en el futuro. Además, muchos participan en programas corporativos, crean ahorros personales e invierten dinero en compañías de seguros.

Ingresos financieros ciudadanos rusos En 2019, no te permiten cubrir tu vejez por tu cuenta y las pensiones estatales dejan mucho que desear. Las pensiones en la UE son significativamente más altas.

Veamos las diferencias entre los sistemas de pensiones en la tabla.

Características generales del sistema de pensiones.Esperanza de vida media de los ciudadanosDesventajas del sistema de pensiones
RusiaEl PS ruso consta de dos subsistemas: el presupuestario y el de seguros. Las fuentes de su cobertura difieren: el fondo de seguro lo financia el fondo de pensiones, donde los empleados realizan cotizaciones durante su carrera laboral, y el fondo presupuestario lo financia el Estado. Estos sistemas se pueden entrelazar y se suma uno presupuestario al pago del seguro. La pensión media es de 13.000 rublos.Hombres: 65 años

Mujeres: 75 años

Las pensiones se pagan no sólo a los jubilados, sino también a los ciudadanos que trabajan junto con sus salarios. Los pagos se realizan incluso a quienes no tienen experiencia laboral, la única diferencia está en el monto. La esperanza de vida durante la jubilación es baja y las prestaciones son bajas.
AlemaniaAlemania calcula la pensión mediante una fórmula que incluye la cantidad de puntos que una persona ganó durante el período de trabajo. Si un residente de Alemania trabajó durante 40 años y recibió un salario promedio o superior al promedio, recibirá 1 punto cada año. 1 punto equivale a 27,47 euros. Calculando mediante la fórmula, obtenemos 1236,15 euros al mes.Hombres: 75 años

Mujeres: 85 años

Jubilación a los 67 años. Los trabajadores pagan beneficios a los jubilados actuales. Cuanto mayores sean las aportaciones al Fondo de Pensiones, mayor será la pensión.
SueciaLa pensión en Suecia consta de tres partes: financiada condicionalmente, financiada y garantizada (mínimo obligatorio). El primero está formado por aportes de la población activa por un monto del 16% de los salarios. Este dinero se convierte en pasivo y está sujeto a indexación. parte acumulada El empleado también lo forma con su salario. El dinero se acumula en una cuenta personal y se permite invertirlo. Un pensionado puede recibir varias pensiones a la vez. El Estado paga el mínimo obligatorio a los pensionistas con cargo al presupuesto. El monto de la pensión es aproximadamente el 70% del salario.Hombres: 79 años

Mujeres: 83 años

La actividad inversora es limitada.

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Parámetros que determinan el tamaño de la pensión.

En cada País europeo Existen diferentes parámetros que determinan el tamaño de la pensión. Hay varios indicadores principales:

  • salario promedio por año;
  • antigüedad;
  • indexación;
  • cargo que ocupa;
  • especificidades de la profesión (militares, médicos, investigadores, funcionarios públicos);
  • Salario digno;
  • presencia de discapacidad;
  • otros beneficios.

Edad de jubilación y esperanza de vida de los pensionados.

Los ciudadanos trabajadores son la principal fuente de financiación presupuestaria. El bienestar y el nivel de vida de los pensionistas dependen de sus ingresos. Para mejorar la situación, los estados se comprometen a aumentar la edad de jubilación. Estas medidas estabilizarán la situación y crearán condiciones confortables vida de la población mayor.

En Europa, los jubilados que trabajan no son raros, porque muchas personas tienen la energía y la actividad suficientes para seguir trabajando. Al mismo tiempo, los empleadores valoran a los empleados experimentados y dan la bienvenida a los jubilados sanos de todas las formas posibles.

La edad de jubilación en los países europeos es de 65 a 67 años.

Para aquellos ciudadanos que trabajan más tiempo, se proporcionan privilegios, beneficios y aumentos en el nivel de pagos adicionales.

La esperanza de vida de los pensionistas en los países de la UE es bastante alta. Por ejemplo, en Alemania es 80 años, en Francia – 81 años, en Noruega – 90 años, en Gran Bretaña – 79 años.

Después de la jubilación, los residentes de la UE llevan un estilo de vida activo, viajan, practican deportes, garantizando una buena salud y un excelente bienestar.

El nivel de la medicina en los países de la UE es uno de los más altos del mundo. Para los pensionistas europeos, la atención en las clínicas modernas es absolutamente gratuita, lo que contribuye a aumentar la esperanza de vida.

Al tener la experiencia laboral necesaria, el pensionado recibirá pagos dignos y podrá tener un alto nivel de bienestar.

Conclusión

Los gobiernos de los países de la UE mejoran constantemente el sistema de pensiones, tratando de garantizar un alto nivel de vida a los jubilados. Cuanto más trabaja una persona, mayor será el pago que puede esperar.

La Unión Europea es un ejemplo para otros países: Rusia, Bielorrusia, Ucrania. Como muestra la práctica, los residentes en otros países pueden aprovechar la experiencia de los europeos y ahorrar por su cuenta, lo que aumentará el tamaño de su pensión entre un 20% y un 40%. Corresponde a los gobiernos crear condiciones favorables para ello, basándose en la práctica de sus vecinos occidentales.

¿Cómo son las pensiones en Europa, Estados Unidos, Canadá? ¡Hechos de Ted! : Video

Un ciudadano de cualquier país del mundo, que haya alcanzado un determinado umbral de edad, tiene derecho a esperar que el Estado se haga cargo de él proporcionándole prestaciones de pensión, que en la mayoría de los países democráticos se ha considerado durante mucho tiempo un derecho inalienable de toda persona. El tamaño de la pensión en diferentes países depende de muchos factores, entre ellos:


Además, la edad de jubilación para hombres y mujeres depende de legislación de pensiones estados.

Si hablamos de Rusia, actualmente, según la edad, las mujeres se jubilan a los 55 años y los hombres a los 60. Sin embargo, desde 2019, como consecuencia de la reforma de las pensiones, la edad de jubilación pasa a ser de 60 y 65 años, respectivamente.

  • Por discapacidad.
  • Por pérdida de un sostén de familia.
  • Según la duración del servicio.
  • Por distinción especial ante el estado.

Una pensión en Rusia puede ser la siguiente:

  • seguro;
  • social;
  • acumulativo.

La pensión del seguro se concede, por regla general, en caso de vejez, en caso de invalidez o en caso de pérdida del sostén de la familia por cualquier motivo. Aquellos ciudadanos que no puedan acreditar su experiencia laboral, así como sus familiares, pueden contar con una pensión social.

Los ciudadanos de la Federación de Rusia nacidos no antes de 1967 tienen derecho a abrir una cuenta personal para acumular cotizaciones a pensiones durante su experiencia laboral. Posteriormente, el tamaño de la denominada pensión de capitalización dependerá de la cantidad de ahorros. En 2020, en Rusia se establecieron los siguientes montos de pensión promedio:

  • Seguro: 15.495 rublos.
  • Por discapacidad: 14.593 rublos.
  • Social: 5180 rublos.
  • Para personas discapacitadas y veteranos de guerra: 46.000 rublos.

Alemania

El nivel de desarrollo del Estado depende, entre otras cosas, de la actitud hacia los pensionistas. Como ejemplo, consideremos el sistema de pensiones alemán. Un Estado con una de las economías más poderosas del mundo ofrece a sus ciudadanos que han alcanzado la edad de jubilación todas las condiciones para una vida digna.

El umbral de pensión establecido en el país es el mismo para hombres y mujeres y equivale a 67 años. A pesar de esto, los ciudadanos del país pueden jubilarse sin esperar esta edad: esto es posible en el caso de que el pensionado pague con sus ahorros personales una cierta cantidad necesaria para compensar los fondos no recibidos por el fondo de pensiones (alrededor del 0,3% del monto existente). ahorros por cada mes no devengado).

Sería lógico suponer que todo está en orden con el importe de la pensión en Alemania. De media, las mujeres en Alemania reciben 630 euros y los hombres 1.080. La pensión media es de 770 euros.

Hay que decir que, a pesar de la reunificación de las dos Alemanias, que se produjo tras la caída del Muro de Berlín, la diferencia en el desarrollo del este y el oeste del país sigue existiendo hasta el día de hoy.

Al trabajar en una de las empresas alemanas, un ciudadano del país aporta alrededor del 20% de sus ingresos al Fondo de Pensiones durante su experiencia laboral. En este caso, la mitad del importe de la cotización se cobra directamente del empleado y la segunda mitad la paga el empleador.

Todo alemán tiene la oportunidad de recurrir a los servicios de una de las compañías de seguros para determinar de forma independiente el monto de los pagos de pensiones y ahorros. monto de la pensión.

Contar con pensión de seguro, un ciudadano alemán debe trabajar en una de las empresas del país durante al menos cinco años. Sujeto a ciertas condiciones Los extranjeros también pueden cobrar una pensión en Alemania.

EE.UU

En Estados Unidos, los hombres se jubilan a los 67 años, las mujeres a los 65 y reciben un promedio de 1.503 dólares al mes. Una de las características del sistema de pensiones estadounidense es la posibilidad de acumular el monto de pensión necesario trabajando en una de las empresas del país durante 10 años. Muchos ciudadanos logran acumular ahorros para dos o incluso tres pensiones durante su carrera laboral.

Si un estadounidense desea jubilarse anticipadamente fecha de vencimiento, por ejemplo, a los 62 años (edad de jubilación anticipada en Estados Unidos), deberá presentar la solicitud correspondiente indicando los motivos que lo impulsaron a dar tal paso. Al mismo tiempo, el prejubilado debe estar preparado para el hecho de que el monto de la pensión será el 70% del monto que recibiría si se jubilara a los 67 años, y que no será posible alcanzar el 100% en el futuro.

Al trabajar en cualquier empresa, un estadounidense, por regla general, además de las contribuciones al fondo de pensiones estatal, tiene la oportunidad de acumular ahorros para una futura pensión en un fondo de pensiones adicional, que está disponible en la mayoría de las grandes empresas y corporaciones.

El monto de las contribuciones al fondo estatal es aproximadamente el 15% del salario, la mitad del cual lo paga el propio empleado y la otra mitad, la empresa. Después de alcanzar la edad de jubilación, alrededor del 30% de los ciudadanos estadounidenses continúan trabajando.

Gran Bretaña

Entre los expertos se cree que sistema de pensión Gran Bretaña está cerca de la perfección. Como en la mayoría de los demás países, pagos de pensiones en el reino puede ser público, privado o designado por antigüedad. Los hombres se jubilan a los 65 años y las mujeres a los 60-65 años. Si un pensionista británico continúa trabajando después de alcanzar esta edad, se añade a la pensión un complemento de pensión por cada año trabajado.

El ciudadano medio del Reino Unido gana £125 por semana.

Para tener derecho a una pensión básica, un ciudadano del reino debe trabajar en el país durante al menos 10 años: cada año trabajado aumenta el importe de la futura pensión en 4,44 libras esterlinas por semana. Por tanto, la pensión mínima básica sería de 44,4 libras esterlinas por semana.

Si un británico ha elegido acumular el importe de su pensión en una de las instituciones financieras privadas, puede determinar de forma independiente el importe de los pagos, sin que existan restricciones.

Como regla general, los trabajadores contratados aportan entre el 5% y el 8% de sus ingresos a dichos fondos de ahorro: de acuerdo con Últimos cambios en la legislación, ahora, si es necesario, se puede retirar una cuarta parte del monto así acumulado sin pagar impuestos.

Algunos ingleses dan este paso, por ejemplo, para mejorar sus condiciones de vida.

En el Reino Unido se ofrecen complementos de pensión más que importantes a los veteranos de la Segunda Guerra Mundial: dependiendo de rango militar o la gravedad de las lesiones recibidas, dicho pensionista puede recibir, en moneda rusa, de 150 a 650 mil rublos por mes.

Por supuesto, si existe tal Ingresos pasivos, un jubilado británico bien puede dedicar el otoño de su vida a viajar, a todo tipo de aficiones y a la realización de proyectos para los que no tuvo tiempo suficiente en su juventud.

Porcelana

Tal vez, caracteristica principal El sistema de pensiones de China puede considerarse una falta de pagos a los trabajadores agrícolas. Esta situación es familiar para los ciudadanos soviéticos: hasta los años 60 del siglo pasado, los agricultores colectivos en la URSS no recibían oficialmente una pensión; la granja colectiva o la granja estatal pagaban una pequeña asignación. Los directivos, funcionarios y empleados de empresas industriales pueden contar con el pago de pensiones en China.

Para los hombres chinos, la edad de jubilación es a los 60 años, para las directivas, a los 55 años, para el resto del sexo débil, a los 50 años.

En general, a pesar del crecimiento económico sin precedentes que China ha demostrado durante las últimas tres décadas, la mayoría de los problemas relacionados con la provisión de pensiones de sus ciudadanos siguen sin resolverse. Hoy en día, se puede ver a simple vista cuán inconsistentes son las posiciones de China en la mayoría de las clasificaciones mundiales que reflejan Estado general economía con el tamaño de la pensión de los ciudadanos del Reino Medio.

valor promedio Las pensiones en China hoy rondan los 150-200 dólares.

Durante su vida laboral, un trabajador chino aporta el 11% de su salario al fondo de pensiones estatal: el 4% se recauda automáticamente cuando se calcula la nómina y el 7% lo paga el empleador. El monto de la pensión es aproximadamente el 20% del salario promedio. Para tener derecho a recibir la llamada pensión básica, es necesario trabajar para una empresa estatal durante 15 años o más.

Una de las explicaciones de un nivel tan bajo de pensiones en China puede considerarse la presencia gran cantidad ciudadanos cuya edad haya superado los 65 años.

Esta situación fue el resultado de las restricciones de natalidad que existían hasta hace poco. Hoy en día se reconoce que la nación china está envejeciendo: el número de jubilados en el país supera la población total de Rusia. Los economistas dicen que alrededor del 40% del presupuesto del país se gasta en pagos de pensiones.

Japón

La pensión japonesa media, que hoy ronda los 1.700 dólares, permite a los pensionistas del País del Sol Naciente no experimentar dificultades económicas y sentirse bastante cómodos. Este dinero alcanza para comida y para pagar los servicios públicos; también queda algo para actividades de ocio, que, sin embargo, a esta edad pueden resultar bastante moderadas en términos de gastos.

Un japonés puede jubilarse a los 65 años, esto se aplica tanto a hombres como a mujeres. Sin embargo, si un ciudadano del país expresa su deseo de jubilarse antes, las leyes estatales se lo permiten: puede dejar de trabajar activamente a la edad de 60 años, pero el monto de la pensión disminuirá en un 25%.

Si un japonés continúa trabajando después de alcanzar la edad de jubilación, cada año trabajado añade una cierta cantidad a los pagos de pensión, y al llegar a los 70 años, la pensión puede aumentar en una cuarta parte.

Según las estadísticas, los japoneses son la nación más longeva del mundo. El número de ciudadanos que han superado la marca del siglo supera las 60 mil personas, la esperanza de vida media es de 84 años.

Los expertos creen que esto ayuda a los japoneses a lograr esos años. nutrición apropiada: la dieta de los habitantes del País del Sol Naciente está dominada por el arroz, la soja y los mariscos. Además, tras la jubilación, los japoneses siguen llevando un estilo de vida extremadamente activo. Los jubilados japoneses pueden ser vistos en cualquier parte del mundo como turistas inquietos.

La gran mayoría de los ancianos japoneses hacen lo que se llama ejercicio mañanero“En la radio”, los japoneses de edad avanzada intentan preferir caminar a viajar en coche. Además, el país cuenta con un sistema sanitario reconocido por muchos expertos como el mejor del mundo. Después de 60 años, todos los japoneses se someten periódicamente examen medico, manteniendo el dedo en el pulso, literal y figuradamente.

Dinamarca

Al considerar el tema de las pensiones para los ciudadanos de diferentes países del mundo, es imposible no mencionar a Dinamarca, el país con las pensiones más altas del mundo en la actualidad. Un pensionista danés recibe una media de 2.800 dólares al mes, y esto no es ninguna broma. pensionista ruso Puede resultar difícil entender cómo es posible.

La esperanza de vida promedio en Dinamarca hoy es de 80 años, mientras que los daneses se jubilan entre los 65 y los 67 años.

La dirección prioritaria de la política gubernamental hoy en día es crear las condiciones de vida más favorables para las personas en edad de jubilación, razón por la cual mucha gente llama a Dinamarca un paraíso para los jubilados. A menudo, un pensionado en un país se siente más seguro que una persona que trabaja.

Además de una pensión estatal más que decente, los daneses suelen tener ahorros en fondos de pensiones no estatales, lo que puede generar ingresos aún mayores para un pensionista. Esta estrategia estatal tiene como objetivo, entre otras cosas, garantizar que el pensionista siga siendo independiente y capaz durante el mayor tiempo posible, ya que el mantenimiento de las personas vejez en residencias de ancianos se lleva a cabo con fondos públicos.

Para brindar apoyo adicional a los jubilados del país, se ha creado una sucursal de la organización pública DanAge en cada municipio danés.

Francia

Como en la mayoría de los países de la UE, los pensionistas franceses se jubilan a los 65 años (mujeres) o 67 años (hombres). Los franceses viven una media de unos 80 años, y el tamaño promedio Las pensiones nacionales rondan los 1.400 euros.

El sistema de pensiones francés forma parte del sistema general de seguridad social, reconocido por los expertos como uno de los más complejos y multifacéticos del mundo. Abajo algo de complejidad reglas de pensiones es la oportunidad de protegerse de las situaciones más inesperadas y brindar la forma más favorable de recibir los pagos de la pensión.

En otras palabras, un pensionista francés puede esperar que su pensión se calcule individualmente en función de sus circunstancias. Al mismo tiempo, no se pasará por alto ni un solo matiz relacionado con el monto de los pagos de pensión (por ejemplo, discapacidad recibida en el trabajo, trabajo en condiciones dañinas etcétera.).

Según las leyes del país, un empleado que solicita talla máxima pensión, debe haber trabajado en empresas francesas durante 40 años o más. Posteriormente, para determinar el importe de la pensión se tendrán en cuenta los 25 años mejor pagados de estos cuarenta. Además del básico, en Francia existe el llamado pensión financiada, calculado de forma especial utilizando un especial sistema de puntos.

Como resultado, el francés jubilado recibe pagos mensuales por la cantidad de la mitad del salario más una cierta cantidad de ahorros del seguro.

Si un ciudadano de un país ha trabajado durante su vida, por ejemplo, 41,5 años (o 166 trimestres), puede tener derecho a recibir el 100% de la pensión. Cada trimestre no finalizado antes de este plazo reduce el importe de los pagos en un 1,25%. Hay que tener en cuenta que si tu experiencia laboral fue interrumpida por desempleo o embarazo (hasta seis meses), entonces este tiempo se computa para el cálculo de tu pensión.

07.06.2018 12:50

Moscú, 7 de junio – “Vesti.Ekonomika”. Recientemente, en nuestro país se ha intensificado el debate sobre el tema de la edad de jubilación. Tanto los políticos como los ciudadanos comunes y corrientes tienen voz y voto en este debate.

El gobierno propone aumentar la edad de jubilación, mientras que los ciudadanos comunes y corrientes tienen sus propios argumentos en contra.

A continuación hablaremos de la situación de la edad de jubilación en diferentes países del mundo.

En particular, proporcionaremos ejemplos de países con las edades de jubilación más altas y más bajas.

5 países con las edades de jubilación más bajas

En Japón, la edad de jubilación se elevó en 1998 de 55 a 60 años y ha seguido aumentando desde entonces.

Actualmente, la edad de jubilación en el país es 62,7 años.

Sin embargo, se espera que la edad de jubilación aumente hasta los 65 años tanto para hombres como para mujeres en 2025.

Japón tiene actualmente la ciudadanía más vieja del mundo.

En general, los japoneses tienden a quedarse en el país después de jubilarse para estar más cerca de su familia.

Sin embargo, algunos japoneses se trasladan a países del Sudeste Asiático, particularmente a Malasia, después de jubilarse.

Actualmente, la edad de jubilación en la India es de 60 años. En el sector privado, recientemente aumentó de 58 a 60 años.

A pesar del aumento de la edad de jubilación, los expertos señalan que muchas personas mayores siguen trabajando después de jubilarse.

Esto se debe a que en muchas regiones del país existe un alto grado de pobreza, así como obligaciones para con la familia.

Por lo tanto, de hecho, la edad de jubilación no ha cambiado mucho después de que se aumentó la edad de jubilación oficial.

La mayoría de los indios que se jubilan permanecen en el país. Y quienes abandonaron la línea de demarcación, por regla general, envían remesas a sus familias.

Rusia también se encontraba entre los países con la edad de jubilación más baja.

Actualmente es de 55 años para las mujeres y de 60 para los hombres. El valor medio es 57,5.

La edad de jubilación es la misma en Senegal, Mozambique y Madagascar.

Si informamos sobre nuestro país, está previsto aumentar la edad de jubilación a 65 años para los hombres y 63 para las mujeres.

Esta innovación provocó una avalancha de críticas e indignación por parte de quienes están a punto de jubilarse.

Se observa que parte de la población abandona Rusia hacia otros países, no sólo después de jubilarse, sino también antes de ella.

Por tanto, quedan fuera del sistema de pensiones.

China también tiene una edad muy baja: la media es 56,25 años.

Los expertos señalan que actualmente el 15% de la población china ha alcanzado la edad de jubilación o más.

Por eso hay rumores sobre un aumento de la edad de jubilación en el país.

Esta medida también ayudará a hacer frente a los efectos negativos del desequilibrio de la población laboral del país.

El gobierno chino planea aumentar gradualmente la edad de jubilación varios meses al año para hacer frente a los efectos del envejecimiento de la población.

Algunos chinos invierten en propiedades fuera del país tanto para ellos como para sus padres, particularmente en Estados Unidos, Reino Unido, Canadá y Australia.

Los ciudadanos de los EAU se jubilan a la edad de 49 años.

Al mismo tiempo, los extranjeros que trabajen en el país deberán trabajar hasta los 60 años.

Al mismo tiempo, las autoridades del país están haciendo todo lo posible para garantizar que los expatriados que trabajan en los EAU no permanezcan en el país después de jubilarse.

Existen una serie de medidas que lo impiden.

5 países con las edades de jubilación más altas

5.Australia

En Australia, la edad de jubilación es los 65 años. La edad de jubilación es la misma en Bélgica.

Sin embargo, Australia ha elevado la edad de jubilación a 67 años para los nacidos después de 1957.

Y los que todavía están trabajando planean jubilarse más tarde.

Cuando los australianos deciden abandonar el país tras jubilarse, suelen dirigirse a Italia, Grecia o Nueva Zelanda.

4. Países Bajos

La edad de jubilación en los Países Bajos es 65,75 años.

El país está en camino de convertirse en el país con la edad de jubilación más alta de Europa.

Sin embargo, países como Finlandia (65,25), Francia (65,3), Alemania y España (65,4) también se sitúan entre los 65 y 66 años.

No sólo en EE.UU., sino también en países como Italia, Dinamarca e Irlanda, la edad oficial de jubilación es 66 años. Y en Portugal llega a 66,25.

De hecho, en Estados Unidos la edad de jubilación es los 63 años. Edad de retiro en los EE.UU. ha ido aumentando desde los años 1990.

Sin embargo, los ciudadanos de 65 años o más están optando por el trabajo a tiempo parcial.

A medida que los jubilados abandonan los Estados Unidos hacia otros países después de jubilarse, los destinos populares incluyen Canadá, Japón, México, Alemania y el Reino Unido.

2. Islandia

La edad de jubilación en Islandia es de 67 años, pero en realidad los hombres en este país se jubilan un poco más tarde: en promedio, a los 68,5 años.

Hay medidas en el país que impiden que las personas se jubilen anticipadamente y, por el contrario, hay medidas para apoyar a quienes se jubilan más tarde.

Así, las autoridades del país alientan a la sociedad a trabajar más tiempo.

1. Noruega

La edad media de jubilación en Noruega es de 67,75 años. Noruega tiene la edad de jubilación más alta de Europa.

Al mismo tiempo, de hecho, las personas se jubilan de diferentes maneras: de 62 a 75 años, si tienen ahorro de pensiones, que dependen de los salarios.

A los 67 años, los pensionados empiezan a recibir una pensión nacional.

67 años es la edad oficial de jubilación desde los años 1970.

Al mismo tiempo, existe un sistema de jubilación bastante flexible para los pensionistas, ya que las personas mayores tienen derecho a jubilarse antes si tienen ahorros para pensiones mediante deducciones de sus salarios.

Sin embargo, estudios y encuestas muestran que los noruegos planean jubilarse lo más tarde posible.

Bueno, bueno, en 2003, la mayoría de los noruegos se jubilaron a los 61 años. En 2013, esta edad aumentó a 64 años.

El 19 de julio, la Duma del Estado adoptó en primera lectura un proyecto de ley gubernamental sobre la reforma de las pensiones, que propone aumentar la edad de jubilación cinco años para los hombres y ocho años para las mujeres. "Kommersant" recopiló datos sobre cuántas personas mayores hay en el mundo, cómo se elevó la edad de jubilación en otros países y dónde es mejor pasar la vejez.


Brecha demográfica


Según el Banco Mundial, la esperanza de vida media al nacer ha aumentado de 52 años en 1960 a 72 años en 2016 (los últimos datos disponibles). La proporción de la población de edad avanzada (de 65 años o más) aumentó del 5% al ​​8,7% durante el mismo período. En 2017, había 654,6 millones de personas en edad de jubilación en el mundo.

La mayor proporción de pensionados se encuentra en los países de altos ingresos (17,4%), donde la esperanza de vida general es mayor. En los países de la OCDE, el número promedio de años vividos después de la jubilación entre los años 1970 y 2010 aumentó de 11 a 18 años para los hombres y de 15 a 22 años para las mujeres.



Plan de pension


La edad de jubilación actual en Rusia (60 años para los hombres y 55 años para las mujeres) se estableció en 1928. En comparación, en los países de la OCDE edad promedio La edad de jubilación en 2016 era de 64,3 años para los hombres y de 63,7 años para las mujeres.

En muchos países se está revisando al alza la edad de jubilación. Así, en la OCDE como resultado reformas de pensiones aumentará en promedio 1,5 años para los hombres y 2,1 años para las mujeres en las próximas décadas.

Un país Edad de jubilación actual Futuro (por año)
Australia 65 6 meses 67 (2023)
Austria 65/60* 65 (2033)
Bélgica 65 67 (2030)
Bulgaria 66 2 meses 67 (2023)
Gran Bretaña 65 68 (2046)
Hungría 63 65 (2022)
Alemania 65 7 meses 67 (2031)
Grecia 67 67+ (2021)
Dinamarca 65–67 68+ (2030)
Irlanda 66 68 (2028)
Islandia 67 69 (2018–2029); 70 (2030-2041)
España 65 5 meses 67 (2027)
Italia 66 67+ (2022)
Letonia 63 3 meses 65 (2025)
Lituania 63 8 meses / 62 4 meses 65 (2026)
Malta 62 65 (2027)
Países Bajos 66 67+ (2022)
Portugal 66 4 meses 66+ (2016)
EE.UU 66 67 (2027)
Finlandia 63–65 65+ (2027)
Francia 65 9 meses 67 (2022)
Croacia 65/62 67 (2038)
checo 63/62 65 (2036)
Estonia 63 6 meses 65 (2026)

Trabaja en un merecido descanso


Las oportunidades de empleo en la edad de prejubilación y jubilación, de las que últimamente se habla mucho en Rusia, difieren significativamente de un país a otro. El empleo en el grupo de edad de 55 a 64 años promedia el 60% en los países de la OCDE. Sin embargo, si en Islandia supera el 80%, en Turquía es sólo del 30%.


En Rusia, según Rosstat para 2016, la tasa de empleo en el grupo de edad de 55 a 59 años fue del 62,7%. En el grupo de 60 a 64 años, este nivel ya es del 31,1%, y en el grupo de 65 a 72 años, del 11,5%.

en todos los ancianos grupos de edad Por ocupación predominan los trabajadores no calificados. Su proporción alcanza un tercio (31,7%) de todos los trabajadores de 55 a 59 años, una cuarta parte (25,2%) de los de 60 a 64 años y una quinta parte (17,6%) del grupo de 65 años y más. Los segundos puestos entre las personas de 55 a 59 años lo ocupan los operadores de plantas y máquinas de producción, montadores y conductores (28,4%). Entre las personas de 60 a 64 años hay directivos (14,3%). En el grupo de 65 años y más - especialistas nivel superior calificaciones (9,4%).

de 55 a 59 años de 60 a 64 años de 65 años y más
Gerentes 24,9 14,3 8,9
Especialistas altamente calificados 18,2 11,7 9,4
especialistas de nivel medio 21,9 13 7,2
Empleados involucrados en la preparación y ejecución de la documentación, contabilidad y mantenimiento. 22,0 14,2 8,7
Trabajadores de los sectores de servicios y comercio, protección de los ciudadanos y la propiedad. 19,6 11,1 4,7
Trabajadores calificados en agricultura, silvicultura, piscicultura y pesca. 22,9 9,2 3,9
Trabajadores calificados en la industria, la construcción, el transporte y ocupaciones afines. 26,9 13,5 6
Operadores de instalaciones y máquinas, montadores y conductores 28,4 13,2 4,6
Trabajadores sin habilidades 31,7 25,2 17,6

Estructura del número de empleados por grupo ocupacional, datos de 2017
Fuente: Rosstat.

Incluso en los países ricos de la OCDE, el 12,5% de los pensionados (mayores de 65 años) viven en pobreza relativa: sus ingresos son inferiores al 50% del ingreso familiar promedio del país. Entre la población de edad avanzada hay especialmente muchos pobres Corea del Sur(46%), Letonia (27%), Australia y México (26% cada uno).

En Rusia, según Fondo de pensiones, no hay pensionistas que vivan por debajo del umbral de pobreza. Incluso el tamaño más pequeño pensiones sociales en 2017 ascendió a 8,8 mil rublos. Esto es un 4,1% más que el coste de vida de un pensionado. El coste de la vida en Rusia ascendía a una media de 8,3 mil rublos. (varía según el tema).

Si hacemos la comparación con los ingresos de los hogares utilizados por la OCDE, en Rusia en 2017 fue de 25,8 mil rublos. en promedio por miembro del hogar. Esto supone el doble de la pensión media anual del seguro de vejez. pensionistas que no trabajan en 2017 (13,8 mil rublos).

¿Cuánto cuestan los pensionados?


Según la Organización Internacional del Trabajo, el 68% de la población anciana del mundo está cubierta actualmente por una pensión de vejez. En más de cincuenta países, incluida Rusia, más del 90% de los ciudadanos de la edad correspondiente reciben pagos de pensión.

Japón 12,1 España 12,0 Eslovenia 12,0 ...Rusia... 8,7 …EE.UU… 7,0 …Porcelana… 3,7 Ecuador 0,2 Chad 0,2 Liberia 0,2 Laos 0,2 Honduras 0,2 Belice 0,1 Bangladesh 0,1 Papúa Nueva Guinea 0,1 Santo Tomé y Príncipe 0,0

(gasto gubernamental en seguridad Social personas en edad de jubilación, excluidos los costes sanitarios, % del PIB)