Všetky tehotné ženy majú nárok na dávky a kompenzáciu, či už pracuje alebo nie. Finančnú pomoc garantuje štát, no výška tejto pomoci závisí práve od dostupnosti oficiálneho zamestnania pre ženu. Aké platby sú splatné tehotným ženám a čo je potrebné na ich prijímanie, sa bude diskutovať ďalej.

všeobecné informácie

Podľa platnej legislatívy môže dostať každá žena na pozícii rôzne druhy výhody, ak je občiankou Ruskej federácie.

Okrem toho sú všetky programy podmienene rozdelené do troch kategórií:

• pre pracovníkov;
• pre nepracujúcich ľudí;
• v rámci lekárskej starostlivosti.

To posledné sa týka pracujúcich aj nepracujúcich žien. V rámci zdravotnej starostlivosti majú tehotné ženy množstvo privilégií a výhod, ktoré môžu využívať.
Dôležité! Hlavným dokumentom, ktorý dáva nárok na dávky a príspevky, je osvedčenie o lekárskej konzultácii. Ak sa žena neprihlási, tak nemá nárok na dávky.

Zdravotné benefity

Po prvé, podľa článku 41 ústavy majú všetci občania Ruskej federácie právo na bezplatnú lekársku starostlivosť. Vrátane tehotných žien.

Navyše podľa zákona garantujúceho poskytovanie tehotných žien s niektorými drogy, tieto lieky sú dostupné vo vládnych lekárňach buď bezplatne, alebo so zľavou 50 %.

Vyžaduje sa napríklad pre normálny vývoj fetálna kyselina listová a kyselina askorbová sa predpisujú bezplatne počas všetkých mesiacov registrácie.
Okrem toho sa bezplatne poskytujú tieto druhy lekárskych služieb:

• Návšteva špecializovaných lekárov:
  • gynekológ;
  • oftalmológ;
  • zubár;
  • terapeut;
  • otolaryngológ (lekár ORL).

Pozor! Na bezplatné poskytovanie služieb je potrebné odporúčanie od tehotenského lekára.

• Vykonávanie plánovaných manipulácií:
  • fluorografia pre celú rodinu;
  • Ultrazvuk (plánovaný - tri, dodatočné - na odporúčanie lekára);
  • dodanie všetkých potrebných testov;
  • fyzioterapeutické procedúry.

Pozor! Pre všetky manipulácie je smer predpísaný lekárom vedúcim tehotenstvo.

Príspevok na skorú registráciu

Bez ohľadu na to, či je žena zamestnaná, má nárok na predčasnú registráciu. Príspevok sa vypláca, ak žena konzultuje v prvom trimestri pred 12. týždňom tehotenstva.

Finančné prostriedky sú hradené z regionálneho fondu. Veľkosť závisí od regiónov, v priemere 500-1000 rubľov. po celej krajine.

Požadované dokumenty

Ak chcete získať príspevok, musíte zhromaždiť minimálny balík dokumentov:

• pas;
• pomoc od predpôrodná poradňa;
• vyhlásenie;
• výpis z ústredia práce o tom, že tam sa príspevok nevyplácal;
• výpis z domovej knihy;
• kópiu osobného bankového účtu, na ktorý bude dávka prevedená (číslo účtu, nie číslo karty);
• kópiu zošita alebo potvrdenie od úradu práce o postavení nezamestnaného.

O napísanie žiadosti môžete požiadať v „Moje dokumenty“ (multifunkčné centrá) v kraji bydliska alebo v mieste registrácie (registrácie) na úrade sociálnej ochrany populácia.

Dôležité! Príspevok na skorú registráciu tehotenstva sa vypláca len v mieste trvalého prihlásenia. Ak sa žena zaregistruje v mieste dočasnej registrácie, stratí sa nárok na dávky. Táto zmena vstúpila do platnosti v roku 2016.

Ak je žena zamestnaná, zamestnávateľ jej vypláca takýto príspevok. Je potrebné požiadať so žiadosťou, pasom a potvrdením z predpôrodnej poradne o skorej registrácii.

Materský príspevok

Takzvané materské sa ženám vypočítavajú 70 dní pred pôrodom a 70 dní po pôrode. Pri viacpočetných tehotenstvách alebo pôrodoch s komplikáciami je dovolenka dlhšia. Napríklad príspevok pri narodení dvojčiat sa musí vyplácať nie 140 dní ako zvyčajne, ale 194 dní: 84 dní pred pôrodom a 110 dní po pôrode.

• Študentky, ak žena študuje za denné oddelenie- výška platby sa rovná výške mesačného štipendia.
• Prepustený v súvislosti s likvidáciou organizácií do 12 mesiacov pred dňom ich uznania za nezamestnaných, ktorí ukončili svoju činnosť ako samostatný podnikateľ, notár, advokát. - Zohľadňuje sa 300 rubľov mesačne. Pre dohodnutie stretnutia kontaktujte FSS.
• Pracujúce ženy.

Príspevok sa vypočítava po zaopatrení tehotnej žene práceneschopnosť zamestnávateľ. Mechanizmus výpočtu príspevku je nasledovný: priemerná denná mzda sa vynásobí 140 dňami dovolenky. maximálna veľkosť materské dávky predstavovali 301 095,89 rubľov, minimum - 51 918,90 rubľov

Paušálna suma pri narodení dieťaťa

Ide o jednorazovú platbu rodičovi. Ak sa narodia dve alebo viac detí, tento príspevok sa vypláca na každé dieťa. Ak sa dieťa narodí mŕtve, príspevok nemá nárok.

Spôsoby získania:

• platí zamestnávateľ, ak je žena zamestnaná;
• vyplácané zamestnanému otcovi dieťaťa, ak žena nie je zamestnaná;
• platí USZN, ak rodičia nie sú oficiálne zamestnaní.

Výška dávky v roku 2019 bola 17 479 rubľov 73 kopejok.

Príspevok na starostlivosť o dieťa do 1,5 roka

Bez ohľadu na to, či je žena zamestnaná alebo nie, má nárok na prídavky na dieťa do 1,5 roka.

Ak žena nie je zamestnaná, platí sa z regionálneho fondu. Môžete ho získať kontaktovaním USZN alebo Multifunkčného centra.

Výška príspevku na prvé dieťa v roku 2019 bola 3277 rubľov 45 kopejok, na druhé a ďalšie deti 6554 rubľov 89 kopejok. Platby sa vyplácajú od narodenia dieťaťa do veku 1,5 roka. O stretnutie môžete požiadať kedykoľvek počas určeného obdobia.

Pracujúcim ženám takéto benefity vypláca zamestnávateľ. Jeho veľkosť sa určuje na základe priemerného platu za posledné 2 roky a rovná sa 40 % jeho veľkosti. Algoritmus na výpočet príspevku je nasledujúci: priemerný zárobok za dva predchádzajúce kalendárny rok vydeliť 730 (počet dní v kalendárnom období), vynásobiť 30,4 (priemerný počet dní v mesiaci) a vynásobiť 40 %.

Maximálna výška takéhoto príspevku pre pracujúce ženy je 26 152 rubľov 27 kopejok. Minimum je 3277 rubľov 45 kopejok pre prvé dieťa a 6554 rubľov 89 kopejok pre druhé a ďalšie deti.

Príspevok na starostlivosť o dieťa do 3 rokov

Príspevok do troch rokov vo výške 50 rubľov sa vypláca všetkým zamestnaným ženám, študentkám a postgraduálnym študentom, nepracujúcim manželkám vojakov a veliteľom orgánov pre vnútorné záležitosti. Ruská federácia starostlivosť o dieťa. Na získanie príspevku musí byť žena na rodičovskej dovolenke.

Benefit pre občanov s deťmi

O dávky môžu žiadať rodiny s príjmami nižšími ako životné minimum stanovené v kraji, ktoré sa prideľujú od narodenia až do plnoletosti na každé dieťa samostatne. V niektorých prípadoch môže byť vek dieťaťa až 23 rokov. Príspevok sa vypláca mesačne, pričom výška príspevku je stanovená v každom kraji samostatne s prihliadnutím na regionálny koeficient. Pre matky (otcov) vychovávajúcich deti bez druhého rodiča sa výška príspevku zvýšila. Pre účely príspevku je potrebné kontaktovať ÚMSZ alebo multifunkčné centrum. Výšku príspevku si určuje každý kraj samostatne.

Príklad

Rodina dostáva spolu 24 000 rubľov.

V rodine sú traja ľudia.

Životné minimum je 9 470 rubľov.

Rodina sa považuje za chudobnú: 24 000 / 3 = 8 000 rubľov.

V tomto prípade sa prideľuje príspevok do troch rokov a vypláca sa mesačne.

Okrem platieb sa ženy môžu spoľahnúť na pracovné úľavy. Napríklad, ak sú pracovné podmienky pre tehotnú ženu príliš ťažké alebo negatívne ovplyvňujú jej zdravie, má právo napísať zamestnávateľovi žiadosť o preradenie na inú pozíciu alebo o zníženie výkonu. Tú je zároveň zamestnávateľ povinný dodržiavať mzdy ktoré žena dostala skôr. V zošite sa nevykonávajú žiadne zmeny.

Dôležité! Zamestnávateľ nemá právo prepustiť tehotnú ženu a je tiež povinný poskytnúť ročnú platenú dovolenku na požiadanie, aj keď sa nezmestí do schváleného rozvrhu dovolenky.

Výsady pre nepracujúce ženy

Materské dávky a dávky pre nezamestnané ženy zahŕňajú okrem zdravotných dávok aj podporu v nezamestnanosti.

Ale iba ak sa zaregistruje na úrade práce, kde eviduje status nezamestnaného. V tomto prípade sú dávky v nezamestnanosti garantované počas tehotenstva a do skončenia materskej dovolenky.

Vážení čitatelia!

Popisujeme typické spôsoby riešenia právnych problémov, ale každý prípad je jedinečný a vyžaduje si individuálnu právnu pomoc.

Pre rýchle vyriešenie vášho problému vám odporúčame kontaktovať kvalifikovaných právnikov našej webovej stránky.

Posledné zmeny

Naši odborníci sledujú všetky zmeny v legislatíve, aby vám poskytli spoľahlivé informácie.

Regionálna platba pri narodení dieťaťa je akousi podporou zo strany štátu, ktorá je poskytovaná niektorým občanom. Tento druh návodu nie je dostupný všade. No zároveň sa o ne mnohí stále zaujímajú. Aké druhy platieb existujú? Čo patrí rodičom za narodenie detí? Ako sa robí dizajn V skutočnosti nie je všetko také ťažké pochopiť. Platieb je veľa, no regionálne sa medzi nimi veľmi nevyskytujú. V čo môžu rodičia dúfať?

Rôzne druhy výhod

V prvom rade treba pochopiť, že regionálna platba pri narodení dieťaťa je len jedným z druhov finančnej podpory pre obyvateľstvo. V Rusku existuje niekoľko možností pre vývoj udalostí. O čom to je?

Existujú aspoň 3 typy platieb pri narodení:

• regionálne;
• guvernérsky;
• federálny.

Všetka táto podpora môže byť tiež:

• vyjadrené ako paušálna suma;
• pravidelné (mesačné) platby.

Keď už hovoríme o regionálnych dávkach pri narodení dieťaťa, stojí za zmienku, že sú zvyčajne vyjadrené ako paušálna platba. Spolieha sa na narodenie každého dieťaťa.

Paušálna suma

Regionálne platby nie sú jediným druhom podpory pre obyvateľstvo. Preto o ňom - ​​o niečo neskôr. Na začiatok je potrebné pochopiť, na čo môžu rodičia v zásade počítať po narodení dieťaťa. pri narodení dieťaťa - to sú peniaze, ktoré vydáva štát matke. Ale môžu to dostať aj niektorí príbuzní. Aj keď nie vo všetkých prípadoch.

Všetky pracujúce ženy v Ruskej federácii majú nárok na Ide o peniaze, ktoré nezávisia od počtu narodených detí. Majú federálny charakter. Platí sa za každého maloletého, ak sa narodil živý.

Takúto materiálnu podporu môžete získať vo všetkých regiónoch. Alebo otec alebo matka. Druhá možnosť je bežnejšia. Na tento moment jednorazová platba za narodenie dieťaťa je 15 512 rubľov 65 kopejok.

Starostlivosť o dieťa

Čo bude ďalej? Platby matkám pri narodení dieťaťa sú rôzne. Ako však ukazuje prax, takmer všetky dávky a materiálnu podporu môže dostať otec dieťaťa. Túto nuanciu by mali koordinovať rodičia medzi sebou.

Ďalší typ finančnej pomoci závisí od počtu detí. Hovoríme o vyplácaní príspevku pri starostlivosti o bábätko. Zvyčajne sa vypláca až jeden a pol roka. Ak je dieťa jediné, potom sa v roku 2016 pridelí 2908 rubľov a 62 kopeckov. Táto hmotná podpora sa vypláca mesačne.

Dávky sa zvýšia pri narodení druhého dieťaťa. Koľko? Pre druhé a ďalšie deti sa vyžaduje 5817 rubľov 24 kopejok. Tieto sumy sú relevantné len pre tých, ktorí nepracujú. Ak bol poberateľ hmotnej podpory od štátu oficiálne zamestnaný a odpracovaný aspoň 2 roky vo firme, potom dostane 40 % priemerného mesačného zárobku vo forme príspevku na opatrovanie.

Do 3 rokov

Pri narodení dieťaťa existuje regionálna platba, alebo skôr malý peňažný príspevok. Účtuje sa za maloletú osobu do 3 rokov. Peniaze sú zvyčajne malé. Podľa uváženia regiónu sa suma môže zmeniť jedným alebo druhým smerom. V niektorých mestách bola táto príručka zrušená.

Faktom je, že takáto platba matkám detí do 3 rokov je asi mesiac. Niektorí to ani nedokončia. Nezávisí od počtu narodených detí. Vydáva Fond sociálnej ochrany.

Materský kapitál

Ďalšou vlastnosťou je, že pri narodení druhého dieťaťa sú platby splatné v veľké veľkosti ako jeden maloletý. Rodičia, ktorí porodili ďalšie dieťa, môžu požiadať o špeciálne federálne a regionálne platby.

Toto je o materský kapitál... V prvom prípade nezávisí od počtu detí, ale môže sa vydať až pri narodení druhého bábätka. Platené iba raz. Po narodení maloletého je to už jedno. V druhom je stanovená na regionálnej úrovni, zvyčajne sa spoplatňuje až po objavení sa tretieho dieťaťa (voliteľné).

Federálny kapitál je vydaný v roku 2016, je to 453 026 rubľov. Môže sa minúť len na špecifické potreby. V podstate pre dieťa – jeho výchovu či liečbu. Poskytuje sa aj možnosť vytvorenia materského dôchodku alebo zlepšenia životných podmienok.

Regionálna platba pri narodení dieťaťa môže byť, ako už bolo spomenuté, vyplatená rôznymi spôsobmi. A množstvo je tiež nastavené v rôznych veľkostiach. V priemere sa pohybuje od 20 do 100 tisíc. Najčastejšie je registrácia povolená pre každého neplnoletého. Musíte sa obrátiť na správu mesta, kde rodina žije.

Na pôrod

Nasledujúce platby splatné pri narodení dieťaťa sa však týkajú iba pracujúcich občanov. Ide o materskú dávku. Zvyčajne sa tieto peniaze nazývajú materské. Toto je federálna platba. Jeho veľkosť však závisí od regiónu bydliska občana. Vydáva sa len pre matku dieťaťa.

Prečo závisí výška dávky od miesta bydliska? Všade ich platy. Práve na základe priemerného zárobku v konkrétnom regióne bude občanovi účtovaná hmotná podpora v tehotenstve a pri pôrode. Vydáva zamestnávateľ.

Koľko môžete očakávať? 100 % priemerného zárobku za posledných 24 mesiacov zamestnania. Preto čím vyšší plat, tým viac peňazí dostane novopečená mama. Odškodnenie sa priznáva len raz a za každé dieťa. Za narodenie dvojčiat sa nebudú platiť žiadne príplatky. Platí sa len fakt tehotenstva a pôrodu.

Registrácia

Platby splatné pri narodení dieťaťa tým nekončia. Ďalší typ peňažnú náhradu- Toto je ďalšia federálna podpora pre tehotné ženy a matky, ktoré nedávno porodili. Pravda, neplatí sa neustále, ale len v určitých prípadoch. S včasnou registráciou v prenatálnej poradni.

Čo to znamená? Občianka sa musí zaregistrovať ako tehotná na vyššie uvedenej službe pred 12. týždňom tehotenstva. Potom to dopadne tak, že vydá paušál. Vypláca sa len v prípade pozitívneho výsledku tehotenstva. Menovaný v solídnom peňažnom príspevku, nezávisí od zamestnania ženy, ako aj od počtu detí.

V roku 2016 pre skorá výroba registrovaná matka dostáva 581 rubľov 73 kopejok. Je potrebné požiadať Fond sociálnej ochrany obyvateľstva s potvrdením z prenatálnej poradne o odvolaní v počiatočnom štádiu zaujímavej situácie.

Dokumentácia

Výška platieb pri narodení dieťaťa je už jasná. A čo je potrebné na ich vymenovanie? Napríklad v prípade regionálnej platby. Všetko závisí od situácie. Ale hrubý zoznam potrebné papiere stále známy.

Ak chcete získať regionálnu materiálnu podporu, ak existuje v konkrétnom regióne, musíte predložiť mestskej správe (alebo MFC):

• výpis zavedeného formulára s uvedením dávky, ktorú chcete získať;
• ID rodiča žiadateľa;
• doklady o prihlásení dieťaťa (je dôležité, aby bol maloletý prihlásený u príjemcu peňazí);
• rodné listy všetkých maloletých (originál);
• dokumenty uvádzajúce rodinný stav (sobášny / rozvodový list);
• údaje o účte, na ktorý majú byť peniaze prevedené.

V skutočnosti nie je získanie peňazí také ťažké, ako sa zdá. Hlavná vec je požiadať o platby počas prvých 6 mesiacov od dátumu narodenia dieťaťa. Väčšinu dávok, vrátane regionálnych, nie je možné vydať po uplynutí stanoveného obdobia.

Pre Moskvu

Platby regionálneho charakteru pridelené v Moskve si vyžadujú osobitnú pozornosť. Tu sa obyvateľom poskytuje celkom vážna podpora. Regionálne výhody sa prideľujú každému dieťaťu v tej či onej miere. Preto by si ich rodičia mali uvedomiť. Väčšinu, ako už bolo spomenuté, treba dokončiť do šiestich mesiacov od narodenia maloletého.

Aké sú platby v Moskve za narodenie dieťaťa rodičom? Medzi nimi sú:

1. Jednorazovo (ak v čase objavenia sa dieťaťa mali obaja rodičia menej ako 30 rokov). Za prvé dieťa sa platí 71 500 rubľov, za druhé - 100 100 rubľov, za tretie - 143 000. Vystavuje sa do 12 mesiacov od dátumu narodenia.
2. Jednorazová kompenzácia Moskovčanom za narodenie dieťaťa. Prvý má nárok na 5 500 a druhý - 14 500 rubľov.
3. Ak sa v rodine naraz narodili tri (alebo viac) detí, kraj dopláca rodičom 50 000 rubľov.
4. Existuje aj regionálna platba za narodenie dieťaťa, ktorá je pridelená len.Veľkosť sa pohybuje od 1,5 do 4,5 tisíc rubľov. Určené pre každé dieťa.

Navyše, rodičia majú právo na materský kapitál a všetko ostatné federálne platby... Napríklad na opatrovateľský príspevok pre maloletých do jeden a pol roka.

Kde kontaktovať

Teraz je jasné, aké platby Rusko ponúka pri narodení dieťaťa. V skutočnosti by rodičia mali mať slušné množstvo peňazí. Čím viac detí, tým vyššie platby. Toto je pravidlo, ktoré platí vo väčšine prípadov.

Niektorí nevedia, kam sa obrátiť, aby získali výhody. Organizácie zaoberajúce sa papierovaním už boli pomenované. Medzi najobľúbenejšie možnosti patria:

• mestská správa (pre regionálne a guvernérske výhody);
• služby jedného okna;
• PFR (formalizuje sa materský kapitál, federálny).

Niektoré platby môžu byť tiež formalizované u zamestnávateľa alebo na oddelení sociálnej ochrany obyvateľstva. Hlavná vec je zhromaždiť predtým špecifikovaný zoznam dokumentov. K nim musia byť pripojené kópie. Nie je potrebné ich certifikovať. Ak chcete získať materský kapitál jedného alebo druhého typu, budete musieť dodatočne pripojiť SNILS žiadateľa a všetkých detí. dieťa musí nastať najneskôr do 20. dňa mesiaca nasledujúceho po podaní žiadosti.

Objednajte si právne zastupovanie na rozhodcovských a okresných súdoch Objednať

Tento článok sa zameriava na platby za tehotenstvo a pôrod v Región Tula... Štruktúra článku pozostáva z popisu rôznych platieb súvisiacich s tehotenstvom a pôrodom v regióne Tula s podrobným uvedením nasledujúcich charakteristík: kategórie osôb oprávnených poberať dávky, určenie výšky konkrétnej dávky, postup výpočtu niektoré dávky, postup pri poberaní dávok, doklady potrebné na poberanie dávok atď.

Príspevok na dočasnú invaliditu súvisiacu s tehotenstvom a pôrodom

Kto má nárok na tento typ dávky?Všetky oficiálne zamestnané ženy majú nárok na dávky pre dočasnú invaliditu spojenú s tehotenstvom a pôrodom (článok 255 Zákonníka práce Ruskej federácie). Pracujúca žena má teda od začiatku tehotenstva právo na predčasnú dovolenku, ktorej dobu upravujú ustanovenia zákona o štátnych dávkach pre občanov s deťmi. Na základe § 7 uvedeného zákona sa ustanovujú tieto doby materskej dovolenky: Celková dĺžka materskej dovolenky je 70 dní pred pôrodom a 70 dní po pôrode. Zákon tiež stanovuje výnimky. Napríklad, ak ide o viacpočetné tehotenstvo, lehota pred pôrodom sa predĺži na 84 kalendárnych dní. Navyše, napríklad pri komplikovanom pôrode sa doba po pôrode zvyšuje na 86 kalendárnych dní, pri narodení dvoch a viacerých detí sa doba po pôrode zvyšuje na 110 kalendárnych dní. Minimálna dĺžka materskej dovolenky je teda 140 kalendárnych dní a maximálna 194 kalendárnych dní. Existuje ešte jedna výnimka, ženy, ktoré boli vystavené žiareniu v dôsledku černobyľskej katastrofy, majú nárok na 90 kalendárnych dní materskej dovolenky.

Dôležité je, aby uvedený príspevok určil zamestnávateľ na základe žiadosti poistenkyne, ku ktorej je priložené potvrdenie o práceneschopnosti v schválenom formulári. Určený hárok vydáva pôrodník-gynekológ, v jeho neprítomnosti praktický lekár, v neprítomnosti lekára sanitár. Okrem toho je dôležitou okolnosťou, že táto výhoda nepodlieha dani z príjmu (článok 217 daňového poriadku Ruskej federácie).

Na základe čl. 11 zákona „O poskytovaní dávok pri dočasnej invalidite, tehotenstve a pri pôrode občanov povinne sociálneho poistenia“ sa žene vypláca dávka v tehotenstve vo výške 100 % priemerného zárobku. Toto pravidlo platí v prípade oficiálneho zamestnania na jednom pracovisku najmenej 6 mesiacov, inak dávku nevypláca zamestnávateľ, ale príslušný štátny orgán podľa aktuálnej minimálnej mzdy. Od 1. januára 2016 sa výška minimálnej mzdy zvýšila a predstavuje sumu vo výške 6 204 rubľov.

Vzorec na výpočet výšky dočasnej invalidity v roku 2016 zostal rovnaký ako doteraz. Výška tejto dávky sa určí vydelením sumy časovo rozlíšeného zárobku za dva kalendárne roky (berte do úvahy, že ak ste napr. na dovolenku odišli 31.12.2015, tak rok 2013 a 2014, 2015 nebude sa započítajú do výpočtu ) predchádzajúceho roku nástupu na materskú dovolenku za počet kalendárnych dní, od ktorých kalendárne dni dočasná invalidita, materská dovolenka, rodičovská dovolenka, ďalšie platené voľno pri starostlivosti o zdravotne postihnuté dieťa a pod. Príjem za každý rok nesmie presiahnuť maximálny základ pre výpočet poistného v Sociálnej poisťovni. Príjem zaznamenaný za rok 2015 je obmedzený na 670 000 rubľov a uznaný príjem za rok 2014 je obmedzený na 624 000 rubľov. Pre ženy, ktoré odchádzajú na materskú dovolenku v roku 2016, teda výška materského príspevku na 140 dní nemôže byť vyššia ako 248 164 rubľov, na 156 dní s komplikovaným pôrodom - nie viac ako 276 526 rubľov a na 194 dní práceneschopnosti na tehotenstvo a pôrod. pri narodení dvojčiat alebo trojčiat - nie viac ako 343 885 rubľov.

Napríklad žena nastúpi na materskú dovolenku v januári 2016. Účtovným obdobím na výpočet dávky teda budú roky 2014 a 2015. Počas stanoveného času bola žene vyplatená mzda v roku 2014 - 350 000 rubľov, v roku 2015 - 420 000 rubľov, ako aj platba za dovolenku vo výške 50 000 rubľov. Celková suma časovo rozlíšených príjmov je: 350 000 + 420 000 + 80 000 = 850 000 rubľov. Pri výpočte priemerného denného zárobku je potrebné zohľadniť skutočnosť, že žena bola v uvedenom období 20 dní na práceneschopnosti. Priemerný denný zárobok je teda: 850 000 rubľov / (366 dní + 365 dní - 20 dní) = 1 131 rubľov 82 kopeckov. Výška príspevku na tehotenstvo pre Herodesa bude: 1 131 rubľov 82 kopejok * 100 % * 140 = 158; 454 rubľov 08 kopejok.

Mesačný príspevok na starostlivosť o dieťa do 1,5 roka

Nárok na tento príspevok majú oficiálne zamestnané ženy aj ženy, ktoré v čase tehotenstva a pôrodu nepracujú alebo nikdy nepracovali Pracujúce ženy žiadajú o tento príspevok svojho zamestnávateľa, nepracujúce ženy príslušné sociálne ochranný orgán.... Okrem toho má nárok na tento príspevok otec dieťaťa, jeho príbuzný, opatrovník, ktorý sa o dieťa priamo stará, a to aj v prípade, že bude naďalej pracovať na kratší pracovný čas.

Základom pre vydanie tohto príspevku je predloženie nasledujúcich dokumentov zamestnávateľovi:

1. Žiadosť o poskytnutie rodičovskej dovolenky a určenie dávok;
2. rodný list dieťaťa (výpis z rozhodnutia o zverení dieťaťa do starostlivosti);
3. Potvrdenie o tom, že takýto príspevok nebol pridelený druhému rodičovi (opatrovníkovi alebo obom rodičom): - ak pracuje - zo svojho pracoviska; - ak nepracuje - z orgánov sociálneho zabezpečenia v mieste bydliska.
4. Rodné listy predchádzajúcich detí pri určení dávok pri starostlivosti o druhé a ďalšie dieťa. Okrem toho, ak je manžel/manželka študent, potom sa orgánu sociálnej ochrany predkladá potvrdenie, že manžel/manželka nemá nárok na tento príspevok.

Zmenil sa aj vzorec na výpočet tejto dávky. Vezmite si napríklad sumy z predchádzajúcej časti. Tá istá žena sa po materskej dovolenke v marci 2016 rozhodne nastúpiť na rodičovskú dovolenku. Mesačný príspevok, ktorý jej bude musieť zamestnávateľ vyplácať, bude: 1 131 rubľov 82 kopejok * 30,4 * 40 % = 13 762 rubľov 93 kopejok.

Mesačný príspevok na starostlivosť o dieťa do 3 rokov

V súlade s nariadením vlády Ruskej federácie „O pravidlách vyplácania mesačného príspevku na starostlivosť o dieťa v dvojnásobnej výške, kým dieťa nedosiahne vek troch rokov, občanom vystaveným žiareniu v dôsledku černobyľskej katastrofy“ , má osoba s bydliskom na príslušných územiach nárok na príspevok na starostlivosť o dieťa v dvojnásobnej výške (40 % * 2) do dovŕšenia troch rokov veku dieťaťa.

Paušálna suma pri narodení dieťaťa

Okrem toho môžu rodičia a opatrovníci, ak ide o ich hlavné pracovisko, očakávať, že dostanú paušálna suma pri narodení dieťaťa, ktorú vypláca príslušný štátny orgán. Tento príspevok sa vypláca na mieste výkonu práce. Ak ho chcete získať, musíte predložiť nasledujúce dokumenty:

1. Žiadosť o vymenovanie dávok;
2. potvrdenie matričného úradu o narodení dieťaťa (výpis z rozhodnutia o zriadení opatrovníctva);
3. Ak je zamestnanec ženatý - potvrdenie o tom, že druhému rodičovi (opatrovníkovi) nebol pridelený takýto príspevok: - ak pracuje - z miesta výkonu práce; - ak nepracuje - z orgánov sociálneho zabezpečenia v mieste bydliska. Výška príspevku pri narodení dieťaťa od 1.2.2016 (po indexácii koeficientom 1,07) bude 15 512,65 rubľov.

Dodatočný jednorazový príspevok pre ženy registrované na začiatku tehotenstva

Spolu s paušálom je možné získať ďalší paušál pre ženy registrované v ranom štádiu tehotenstva (do 12 týždňov). Ak chcete získať túto sumu, musíte predložiť osvedčenie od lekárskej organizácie o registrácii v počiatočných štádiách tehotenstva. Teraz táto suma, berúc do úvahy indexáciu, je 581 rubľov 73 kopejok... Žiadosť sa podáva v mieste určenia materskej dávky.

Mesačné kompenzačné platby vo výške 50 rubľov za obdobie rodičovskej dovolenky, kým dieťa nedosiahne vek troch rokov

Dekrét prezidenta Ruskej federácie z 30. mája 1994 č. 1110 „O výške kompenzačných platieb určitým kategóriám občanov“ ustanovil mesačné kompenzačné platby vo výške 50 rubľov za obdobie rodičovskej dovolenky, kým dieťa nedosiahne vek troch rokov. Na vykonanie uvedeného výnosu vláda Ruskej federácie uznesením č. 1206 z 3. 11. 1994 schválila Postup pre ustanovenie a vyplácanie mesačných kompenzačných platieb niektorým kategóriám občanov. Žiadosť o určenie mesačných kompenzačných platieb sa podáva na mieste výkonu práce.

Regionálna jednorazová dávka pre tehotné ženy (zavedená iba v regióne Tula)

Na tento príspevok majú nárok tehotné ženy, ktoré sú registrované v ranom štádiu tehotenstva (do 12. týždňa), absolvovali prenatálnu (prenatálnu) diagnostiku porúch vývinu dieťaťa v prvom a druhom trimestri tehotenstva v ústavoch verejného zdravotníctva kraja po r. 1. januára 2013. Výška tohto príspevku je 11 077 rubľov 50 kopejok.

Jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa v Tule (zavedený iba v Tule)

Ak sú obaja rodičia registrovaní v meste Tula miestnym rozpočtom, k federálnej sume sa navyše zaplatí 2 000 rubľov. Paušál sa vypláca aj na mieste výkonu práce.

Autor článku: S.V. Samokhin, právnik Tribun Legal Bureau.

Plánujete tehotenstvo, očakávate narodenie dieťaťa alebo ste už pocítili radosť z materstva. Tak či onak ste sa rozhodli, že je čas zistiť, s akými platbami a výhodami pri narodení dieťaťa v roku 2019 môžete počítať. Tu sa dá ľahko zmiasť, niet sa čomu čudovať, veď v našom štáte existuje množstvo opatrení na podporu materstva a detstva.

V tejto sekcii, milí návštevníci, sa Vám pokúsime pomôcť vysporiadať sa so všetkými tými platbami, výhodami a inými podpornými opatreniami pri narodení dieťaťa v roku 2019. Upozorňujeme, že na výber všetkých splatných platieb a výhod môžete použiť službu výberu dávok.

Prednostne by sa mala venovať pozornosť týmto bodom:

• platby pri narodení dieťaťa môžu byť jednorazový(vyplácané jednorazovo) a mesačne (vyplácané mesačne do dosiahnutia určitého veku dieťaťa), ako aj podporné opatrenia sa poskytujú vo forme potvrdenia (rodný list, materský kapitál, potvrdenie o kúpe bývania) a dávok (napr. napríklad znížené cestovné alebo zľava na účty za energie) ...
• Príspevky pri narodení dieťaťa na federálnej úrovni sa vzťahujú na všetkých občanov, existujú však aj regionálne platby - môžu ich dostať obyvatelia určitých regiónov Ruskej federácie. Toto je ďalší dôležitý bod.
• Počet narodených a/alebo adoptovaných detí je dôležitý!

Ak nie ste oficiálne zamestnaná a nemáte uzatvorenú zmluvu o dobrovoľnom poistení na FSS, tak materské (sú to aj platby v tehotenstve a pri pôrode) a jednorazová suma pri registrácii v ranom štádiu tehotenstva nie sú povolené.

Teraz o platbách a dávkach pri narodení dieťaťa v poradí:

Test ukázal drahocenné dva prúžky ... Pre ďalšiu možnosť získania by ste sa mali zaregistrovať v najbližšej prenatálnej poradni pred začiatkom 12. týždňa tehotenstva.

V tehotenstve budete s najväčšou pravdepodobnosťou potrebovať vitamíny alebo lieky, prečítajte si o tom v článku Lieky zadarmo pre tehotné ženy a deti do 3 rokov.

Je načase vypočítať si výšku materského, ktoré budete dostávať pri odchode na materská dovolenka, v materskej kalkulačke.

Nárok na jednorazový príspevok pre ženy registrované v ranom štádiu tehotenstva majú len oficiálne zamestnané ženy (alebo samostatné podnikateľky, ktoré uzatvorili dobrovoľnú dohodu o sociálnom poistení so Sociálnou poisťovňou) na začiatku 30. týždňa tehotenstva.

Materstvo prospieva a profituje z 30. týždňa tehotenstva.

1. Na začiatku 30. týždňa tehotenstva (28 pri viacplodovom tehotenstve) Vám v predpôrodnej poradni vydajú potvrdenie o práceneschopnosti, ktoré bude na Vašom pracovisku potrebné na poberanie materského (materského) vyplácaného zamestnancovi. vo výške 100 % priemerného zárobku. Materské sa prideľuje do desiatich dní po predložení všetkých požadované dokumenty... Kalkulačka pre materské.
2. Výška jednorazového príspevku pre ženy registrované v ranom štádiu tehotenstva je od februára 2019 649,84 RUB(v januári 2019 - 628,47 rubľov). Budete potrebovať potvrdenie od lekárskej inštitúcie o registrácii do 12 týždňov. Doklady je potrebné predložiť v mieste poberania dávky v tehotenstve.
3. Spolu s potvrdením o práceneschopnosti v bytovom komplexe vám bude vydaný všeobecný preukaz. Kupón č.1 z rodného listu vám zostane v predpôrodnej poradni, kupón č.2 budete potrebovať v pôrodnici a kupón č.3 v detskej poradni.
4. Možno sa vo vašom zakladajúcom subjekte Ruskej federácie vyplácajú dodatočné regionálne dávky pri narodení dieťaťa. Moskovčania sú platení 600 RUB na registráciu do 20 týždňov tehotenstva.

Platby a dávky po narodení dieťaťa

1. Paušálna suma pri narodení dieťaťa. Výška dávky zostáva v roku 2019 na úrovni 16 870 rub.
2. Mesačný rodičovský príspevok na dieťa do 1,5 roka sa vypláca vo výške 40 % priemerného príjmu za posledné dva roky pred otehotnením osobe, ktorá je skutočne na rodičovskej dovolenke a stará sa o neho (môže byť mama, otec , babička a ďalší príbuzní príbuzní). Minimálny mesačný príspevok na opatrovanie od januára 2019 - 4 512 RUB pre prvé dieťa a 6 284,65 RUB na druhom, maximálne - 26 152,39 p. MESAČNE... Kalkulačka výšky mesačného opatrovateľského príspevku.
3. Pri narodení druhého a ďalšieho dieťaťa musí byť matkám vystavený certifikát o materskom kapitáli v nominálnej hodnote 453 026 s. (vo veľkosti 2019 materský kapitál zostáva nezmenený)... Môže sa minúť len na konkrétne účely. Vo viacerých subjektoch sa dodatočne vydáva regionálny materský kapitál.
4. Rodinám s tromi a viacerými maloletými deťmi sa poskytujú výhody a výhody ako mnohodetným rodinám. A tiež za tretie a ďalšie deti narodené najskôr 1. januára 2013 sa dodatočný mesačný príspevok vypláca až do 3 rokov.
5. Regionálne platby pri narodení dieťaťa. Pre Moskovčanov sú to: 1) Paušálna platba pri narodení prvé dieťa - 5500, pre druhé a ďalšie - 14500 rubľov. 2) Dodatočný príspevok pre mladé rodiny (platby Lužkov). Vyplácané rodičom do 30 rokov: za prvé dieťa - 5 životné minimum, za druhé - 7RM, za tretie a nasledujúce - 10RM. Od 3. štvrťroka 2018 je životné minimum v Moskve na obyvateľa 16 260 rubľov, pre obyvateľstvo v produktívnom veku - 18 580 rubľov. 3) Všetko najlepšie k narodeninám tri alebo viac detí súčasne 50 tisíc rubľov. bez ohľadu na iné výhody pri narodení detí.
6. Jednorazovo a mesačne

VLÁDA REGIÓNU TULA

ROZHODNUTIE

Po schválení nariadení o postupe pri udeľovaní a vyplácaní regionálneho jednorazového príspevku pre tehotné ženy

V súlade so zákonom Tulského regiónu zo 7. marca 2002 N 285-ZTO „O realizácii štátnej rodinnej a demografickej politiky v regióne Tula“, na základe článku 48 Charty (základný zákon) z. Región Tula, vláda regiónu Tula rozhoduje:

(v znení neskorších predpisov)

1. Schvaľovať Nariadenia o postupe pri ustanovení a vyplácaní regionálneho jednorazového príspevku pre tehotné ženy (príloha).

2. Uznať za neplatné uznesenie vlády regiónu Tula z 05.04.2012 N 133 „O schválení nariadení o postupe pri udeľovaní a vyplácaní regionálnych paušálnych dávok tehotným ženám“.

3. Úrad tlačovej služby vlády regiónu Tula uverejniť uznesenie v médiách.

Zástupca premiéra
Región Tula - minister hospodárstva
rozvoj a priemysel regiónu Tula
D. V. TIKHONOV

Dodatok. Predpisy o postupe pri udeľovaní a vyplácaní regionálneho jednorazového príspevku pre tehotné ženy

Dodatok
k nariadeniu vlády
Región Tula
zo dňa 19.03.2013 N 109

1. Toto nariadenie určuje postup pri udeľovaní a vyplácaní regionálneho jednorazového príspevku tehotným ženám registrovaným v zdravotníckych organizáciách so sídlom v regióne, v ranom štádiu tehotenstva (do 12 týždňov), ktoré podstúpili prenatálnu (prenatálnu) diagnostika vývojových porúch detí v prvom a druhom trimestri tehotenstva v lekárskych organizáciách na území regiónu Tula (ďalej len „regionálna paušálna suma“) z radov občanov Ruskej federácie a osôb bez štátnej príslušnosti trvale alebo prevažne žijúcich v územie regiónu Tula (ďalej len žiadateľ).

(č. 1 v znení uznesenia vlády regiónu Tula z 20.05.2016 N 208)

2. Nárok na regionálny jednorazový príspevok majú tehotné ženy v gestačnom veku, ktorý im dáva právo na materskú dovolenku. Regionálny paušál sa poskytne, ak sa žiadosť vybavila najneskôr do troch mesiacov odo dňa narodenia dieťaťa.

3. Regionálna paušálna suma je pridelená a vyplatená vládna agentúra Tulský región, vykonávajúci funkcie v oblasti sociálnej ochrany obyvateľstva (ďalej - inštitúcia), v mieste bydliska žiadateľa v regióne Tula.

(v znení uznesenia vlády regiónu Tula z 5.11.2014 N 570)

4. Žiadosť o určenie krajského paušálu sa podáva inštitúcii alebo multifunkčnému stredisku na poskytovanie štátnych a komunálnych služieb s priloženými dokumentmi:

kópie pasu alebo iného dokladu totožnosti;

výpisy z domovej knihy prijaté v mieste bydliska v správcovskej organizácii, iné doklady o registrácii v mieste bydliska alebo pobytu žiadateľa a dieťaťa v regióne Tula, vydané najneskôr jeden mesiac pred dňom podanie žiadosti - pre občanov Ruskej federácie;

povolenie na pobyt na území regiónu Tula - pre osoby bez štátnej príslušnosti;

osvedčenia od lekárskej organizácie (príloha);

kópie rodného listu dieťaťa - pri žiadosti o regionálnu jednorazovú dávku tehotným ženám po narodení dieťaťa;

doklad o poistení štátneho dôchodkového poistenia žiadateľa;

súhlas žiadateľa so spracovaním jeho osobných údajov a osobných údajov jeho maloletých detí;

výpisy z čísla osobného účtu zriadeného v súlade s postupom stanoveným v úverovej inštitúcii.

Dokumenty možno predkladať v origináloch aj v kópiách overených v súlade so stanoveným postupom. Dokumenty sa predkladajú v origináloch s pripojenými kópiami. Pri predkladaní dokladov sa overia originály a kópie vyššie uvedených dokladov, následne sa overené kópie predložených dokladov priložia k žiadosti a originály dokladov sa vrátia žiadateľovi. V prípade predloženia notársky overených kópií dokladov sa predloženie originálov nevyžaduje.

Doklady uvedené v odsekoch 3, 7 tohto bodu má žiadateľ právo predložiť samostatne. V prípade nepredloženia dokladov uvedených v odsekoch 3, 7 tohto odseku si ich vyžiada inštitúcia v mieste bydliska žiadateľa prostredníctvom medzirezortného styku do 5 pracovných dní od zaevidovania žiadosti.

Krajský paušál sa prideľuje najneskôr do 10 pracovných dní odo dňa prijatia (zaevidovania) žiadosti so všetkými potrebnými dokladmi.

(str. 4 v platnom znení)

5. Žiadosť o určenie krajského paušálu a potrebné dokumenty je možné zaslať inštitúcii vo forme elektronických dokumentov s využitím verejných informačných a telekomunikačných sietí vrátane internetu vrátane „Jednotného portálu služieb štátu a samosprávy ( funkcie)“ a Portál štátnych a komunálnych služieb (funkcií) regiónu Tula.

(v znení uznesenia vlády regiónu Tula z 20.05.2016 N 208)

Žiadosť a dokumenty potrebné na získanie regionálnej paušálnej sumy sú podpísané v súlade s požiadavkami federálneho zákona zo 6. apríla 2011 N 63-FZ „O elektronických podpisoch“.

6. Pri podaní žiadosti a potrebných dokladov v elektronickej podobe s využitím informačných systémov, ktoré zabezpečujú poskytovanie služieb štátu a samosprávy elektronickou formou, je žiadateľovi zaslaná elektronická správa najneskôr v prvý pracovný deň nasledujúci po dni podania žiadosti. žiadosť a potrebné dokumenty.... Dňom podania prihlášky a dokladov je deň odoslania elektronickej správy uchádzačovi o prijatí prihlášky a dokladov.

Žiadateľ musí do 15 pracovných dní odo dňa podania uvedenej žiadosti požiadať inštitúciu, v ktorej bola žiadosť podaná v elektronickej forme, o predloženie dokumentov uvedených v odseku 4 tohto poriadku v tlačenej podobe.

(v znení uznesenia vlády regiónu Tula z 20.05.2016 N 208)

7. Dôvodom na odmietnutie vymenovania a zaplatenia regionálnej paušálnej sumy je nesplnenie požiadaviek ustanovených v odsekoch 1 a 2 tohto nariadenia alebo nepredloženie dokumentov ustanovených v odseku 4 tohto nariadenia.

8. Inštitúcia do 25. dňa mesiaca, ktorý predchádza vyplateniu regionálneho paušálu, predloží Ministerstvu práce a sociálnej ochrany Tulského kraja žiadosť o pridelenie finančných prostriedkov potrebných na vyplatenie regionálneho paušálu.

(č. 8 v znení uznesenia vlády regiónu Tula z 15.08.2018 N 315)

9. Ministerstvo práce a sociálnej ochrany Tulského kraja do 5 pracovných dní odo dňa doručenia žiadosti inštitúcie vypracuje a zašle Ministerstvu financií Tulského kraja žiadosť o financovanie krajského jedno- časová výhoda.

(č. 9 v znení uznesenia vlády regiónu Tula z 15.08.2018 N 315)

10. Ministerstvo financií regiónu Tula prideľuje finančné prostriedky na úhradu regionálnej jednorazovej sumy Ministerstvu práce a sociálnej ochrany regiónu Tula najneskôr do 3 pracovných dní odo dňa doručenia súhrnnej žiadosti o financovanie projektu. mesačná platba v hotovosti.

Ministerstvo práce a sociálnej ochrany regiónu Tula prevedie finančné prostriedky na účet inštitúcie najneskôr do 2 pracovných dní odo dňa pridelenia finančných prostriedkov.

(v znení uznesenia vlády regiónu Tula z 15.08.2018 N 315)

Po prijatí finančných prostriedkov inštitúcia vyplatí regionálnu paušálnu sumu prevodom na účet otvorený príjemcom v úverovej inštitúcii do 5 pracovných dní.

(v znení uznesenia vlády regiónu Tula z 15.08.2018 N 315)

11. Spory o vymenovaní a vyplatení regionálnej paušálnej sumy sa riešia spôsobom stanoveným právnymi predpismi Ruskej federácie.

Dodatok. odkaz

Dodatok
k Predpisu o postupe pri vymenúvaní a
regionálne paušálne platby
výhody pre tehotné ženy

Pečiatka Lekárska V Sociálnom Manažmente

organizácie na ochranu verejnosti

REFERENCIA

(vydané tehotnej žene v náručí v čase

tehotenstvo zakladajúce právo na materskú dovolenku)

rok narodenia,

(priezvisko, meno, priezvisko) (deň, mesiac, rok)

je registrovaná v súvislosti s tehotenstvom v ________________________________

(názov lekárskej organizácie)

___________________________________________________________________________

S ______________________.

(deň mesiac rok)

Gestačný vek pri registrácii bol _______ týždňov, v

je momentálne ________ týždňov.

PRVÁ ETAPA prenatálnej (prenatálnej) diagnostiky vývojových porúch dieťaťa

dokončené včas:

Ultrazvuk _________________ o ___________________________________________________,

biochemická analýza ______________ v _____________________________________.

(dátum) (názov lekárskej organizácie)

DRUHÁ ETAPA prenatálnej (prenatálnej) diagnostiky vývinových porúch dieťaťa

dokončené včas:

Ultrazvuk _______________ o _____________________________________________________

(dátum) (názov lekárskej organizácie)

Doktor ____________________ ___________________________________

predseda VC ____________________ ___________________________________

(podpis) (priezvisko, meno, priezvisko)

Miesto pečate lekárskej organizácie

Poznámka: všetky polia certifikátu sú povinné.

Tehotné ženy majú právo na regionálny paušál

ženy v gestačnom veku, ktoré im dáva právo na materskú dovolenku a

pôrodu. Regionálny paušál sa pridelí, ak o to požiada

nasledovať najneskôr do troch mesiacov odo dňa narodenia dieťaťa.